11月28日下午，工管专业于S107召开教研室工作例会。会上教研室主任陈颖强调下半学期工管教研室的三个工作重点：
会议现场
一、落实期中相关工作，开展教学任务，上学期试卷检查自查工作。个别快结课的教研室老师实期末考试相关工作，做好出题、阅卷、成绩管理等工作
二、针对一流专业的建设点评估标准进行拆解分析同时对每个评估标准进行分工安排。在一流专业自评报告中，也需要部分量化指标的支持，教研室的每一位成员都积极需加入进来，完成各自分工工作，确保一流本科专业验收报告工作的顺利完成。
三、围绕如何更好发挥教研室在部门教学管理中的主动性这个问题，大家展开交流讨论，并达成共识：一是要完善教研室各项工作制度，例如定期会议制度、备课制度、听评课制度，以及考勤制度等；二是要选拔德才兼备的老师担任备课组长，注重人才梯队建设，尤其是中青年教师的培养。三是要扩大教研平台促进交流。保持以往的优良教研方式，扩大教研的广度与深度，请进来、走出去，拓展知识视野、提升管理水平。
